Padedame klientams parinkti aukščiausiojo lygio vadovus, kuriems jie norėtų pasiūlyti užimti tam tikrą poziciją savo kompanijoje. Laikomės griežtos konfidencialumo politikos ir diskretiškumo.

Dirbame greitai, nuosekliai, neafišuodami projekto ir, visų svarbiausia, diskretiškai.

Kodėl rekomenduojame darbuotojų paiešką (Head Hunting)?

• Matomumas – kai kurios pozicijos reikalauja tam tikros kvalifikacijos, sugebėjimų darbuotojų, kurie žmogiškųjų išteklių rinkoje yra tarsi “nematomi” arba jie paprasčiausiai nedalyvauja darbo paieškos rinkoje. Mes naudojame šią alternatyvą tokių talentingų, patyrusių darbuotojų, norinčių išbandyti save naujoje kompanijoje, paieškoje.

• Privatumas – ir konfidencialumas - jų dėka pilnai neatsiskleidę talentingi vadovai gali išbandyti save naujose kompanijose, tuo pačiu mes išsaugojame ir kliento anonimiškumą.