Kokie Delta Management Solutions privalumai?

Turime daugiau kaip 6 metų Vadovų ir darbuotojų nuomonių apklausų pravedimo patirtį. Mūsų respondentų skaičius svyravo nuo 50 iki 7000 žmonių. Apklausas pravedėme įvairiose įmonėse, įvairiose šalyse ir skirtingomis kalbomis. Kitų kompanijų, teikiančių minėtas paslaugas,  galutinis produktas - klientui pateikiami apklausos duomenys. Mes gi papildomai parengiame išsamias tyrimų išvadas, pristatome aukščiausio lygio vadovams apklausos rezultatus ir juos išanalizuojame, nurodome, kokie turėtų būti sekantys žingsniai ir kokias sritis reikėtų tobulinti.

Vadovų ir darbuotojų nuomonių apklausa – tai nesudėtinga priemonė, leidžianti gauti grįžtamąjį ryšį iš savo darbuotojų, klientų ir t.t. Respondentų pateikti atsakymai – konfidencialūs ir anonimiški, todėl patikimesni ir objektyvesni.

Kada geriausia pravesti nuomonių apklausą – periodiškumas – geriausia praktika. Galima laukti, kol susiformuos atitinkamas probleminių klausimų kompleksas, apie kuriuos norėsite sužinoti, pravesdamas Darbuotojų nuomonių apklausą. Bet tuo atveju jūs negalėsite operatyviai ir tinkamu būdu išspręsti problemas.

Atsiperkanti investicija - gerai sumodeliuota Darbuotojų nuomonių apklausa gali jums suteikti neįkainojamos informacjos apie esminius klausimus ir problemas, iškilusius jūsų organizacijoje. Tai nebrangiai kainuojantis būdas sužinoti realią padėtį kompanijoje.

Metodika – Svarbus kūrimo būdas